記者錢擘 通訊員韓璐 報(bào)道：日前，海航航空旗下金鵬航空的1331名在崗員工父母賬戶，首度收到了員工人均千元、總計(jì)132萬元的當(dāng)月“父母孝敬金”。
  據(jù)了解，“孝敬父母金”制度是海航航空加入遼寧方大集團(tuán)之后，根據(jù)方大集團(tuán)董事局主席的方威建議，新出臺(tái)的一項(xiàng)員工福利制度。該項(xiàng)福利的發(fā)放原則為：在扣除應(yīng)發(fā)“孝敬父母金”福利金額后，企業(yè)累計(jì)和當(dāng)期考核利潤仍然均實(shí)現(xiàn)盈利，企業(yè)即可為本月符合條件的員工父母發(fā)放“孝敬父母金”1000元，并直接打入父母銀行賬戶。
  目前，金鵬航空正依托企業(yè)管理和民航市場復(fù)工復(fù)產(chǎn)，提升業(yè)績、實(shí)現(xiàn)盈利，企業(yè)的各項(xiàng)福利和激勵(lì)舉措也同步推進(jìn)，除了首次發(fā)放“孝敬父母金”之外，此前金鵬還為貨運(yùn)業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)崗位員工發(fā)放了利潤提成激勵(lì)。
  來自金鵬航空的信息顯示，加入遼寧方大集團(tuán)以來，企業(yè)在恢復(fù)過節(jié)費(fèi)、生日費(fèi)、婚喪病孕探等原有福利的前提下，還推出了醫(yī)療資助政策、孝敬父母金政策、借款紓困管理規(guī)定、員工免費(fèi)工作午餐政策、員工平價(jià)超市和方威勵(lì)志獎(jiǎng)學(xué)金實(shí)施方案等福利安排，企業(yè)2022年上半年召開員工座談會(huì)38次，累計(jì)覆蓋1377人次，以了解員工需求。